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Pensiones por discapacidad: el Gobierno fija el 70% de la mínima y elimina extras regionales
29 abril 2026 - 13:00
El proyecto de la Secretaría de Discapacidad redefine el esquema de las PNC: sin plus por zona, con montos unificados y con baja automática si el beneficiario accede a un empleo formal.
El Gobierno nacional avanzó con un nuevo proyecto de Ley de Discapacidad que modifica de manera sustancial el régimen de Pensiones No Contributivas (PNC), al establecer un esquema uniforme en todo el país, sin adicionales por ubicación geográfica ni por grado de invalidez, y con incompatibilidad directa con el empleo formal.
Según confirmó la Secretaría de Discapacidad, el haber se mantendrá en el 70% de la jubilación mínima. Con los valores proyectados a mayo de 2026, esto ubicaría el ingreso base en $275.221,87. A ese monto podría sumarse un refuerzo extraordinario de $70.000, sujeto a decisiones mensuales, lo que llevaría el total a $345.221,87 en caso de sostenerse.
El cambio central apunta a eliminar lo que el organismo define como “distorsiones territoriales”, suprimiendo el adicional por zona desfavorable —que en algunas regiones representaba hasta un 40% extra— y otros suplementos vinculados a la situación médica del beneficiario. De este modo, el sistema quedará unificado en todo el territorio nacional.
La liquidación de los haberes continuará bajo la órbita de la ANSES y seguirá atada al régimen de movilidad jubilatoria, aunque con una estructura más rígida que la vigente hasta ahora.
Otro de los puntos más relevantes del proyecto es la incompatibilidad entre la percepción de la pensión y el acceso a un trabajo registrado. La nueva normativa establece que quienes obtengan un empleo formal o se inscriban en el monotributo perderán automáticamente el beneficio.
Hasta el momento, el esquema permitía combinar la pensión con actividad laboral siempre que los ingresos no superaran dos salarios mínimos. Con el nuevo marco, esa posibilidad desaparece, lo que obliga a los beneficiarios a optar entre conservar la prestación o ingresar al mercado laboral formal.
El impacto de estas medidas podría sentirse con mayor intensidad en regiones como la Patagonia. En provincias como Río Negro y Neuquén, donde el costo de vida es más elevado, la eliminación del plus por zona desfavorable implica una reducción efectiva del ingreso disponible.
Desde el Ejecutivo sostienen que la medida busca ordenar el sistema y garantizar criterios homogéneos en la asignación de recursos. Sin embargo, organizaciones sociales advierten que la reforma podría profundizar la situación de vulnerabilidad en sectores que dependen de estas pensiones para cubrir gastos básicos.
El proyecto ya fue enviado al Congreso y abre un nuevo debate sobre el alcance de las políticas de asistencia y el equilibrio entre inclusión laboral y protección social para personas con discapacidad.
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